Zukunftsakademie (ZAK) 2024/25
Start des Lehrganges 2024/25: September 2024
Ziel des Lehrgangs ist die Stärkung der fachlichen, politischen und sozialen Kompetenzen von Betriebsrät:innen. Sie sollen in die Lage versetzt werden, ein schlagkräftiges Betriebsratsteam zu entwickeln und als Gewerkschafter:in zu agieren.
Die Bedeutung von gut ausgebildeten Betriebsrätinnen und Betriebsräten braucht vor dem Hintergrund der einschneidenden politischen Auseinandersetzungen um Errungenschaften der Gewerkschaftsbewegung nicht extra betont zu werden. Die Auswirkungen der Corona-Pandemie und die damit verbundenen Herausforderungen in der Arbeitswelt machen eine starke betriebliche Interessenvertretung unverzichtbar.
Zielgruppe
- Betriebsratsvorsitzende und -stellvertreter:innen
- Betriebsrät:innen mit Leitungsverantwortung
- Potentielle Gewerkschaftsfunktionär:innen
ACHTUNG
Die Entsendung zur Absolvierung der Zukunftsakademie erfolgt aufgrund der Nominierungen durch die Gewerkschaften!
Zugangsvoraussetzung
Absolvierte betriebsrätliche Grundausbildung oder Gewerkschaftsschule
Fachgebiete
Rechtliche Kenntnisse zur Durchsetzung der Interessen von Arbeitnehmer:innen | |
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Arbeitsrecht | 56 Einheiten |
Arbeit und Gesundheit, ArbeitnehmerInnenschutz | 32 Einheiten |
Wirtschaftliche und sozialpolitische Kenntnisse zum Erkennen von Entwicklungen und Zusammenhängen | |
Politische Ökonomie | 48 Einheiten |
Betriebswirtschaft | 24 Einheiten |
Sozialrecht | 16 Einheiten |
Insolvenzrecht | 8 Einheiten |
Organisationen analysieren und steuern | |
Gewerkschaftliche Politik | 40 Einheiten |
Organisationen verstehen | 16 Einheiten |
Institutionen der Demokratie | 8 Einheiten |
Politische Bildung | |
Arbeiter:innen-Bewegung | 20 Einheiten |
Frauen- und Gleichstellungspolitik | 8 Einheiten |
Rechte Ideologie | 4 Einheiten |
Exkursion MAW | 8 Einheiten |
Politische Gespräche | 14 Einheiten |
Organisierungs- und Mobilisierungsfähigkeit | |
Öffentlichkeitsarbeit | 12 Einheiten |
Organizing | 16 Einheiten |
Fachliche Spezialisierung | |
Rhetorik und Kommunikation | 16 Einheiten |
Erarbeitung von ausgewählten Forschungsfragen | 24 Einheiten |
Konsumentenschutz | 4 Einheiten |
AK Zukunftsfonds | 4 Einheiten |
Arbeitstechniken | |
Schreibwerkstatt | 32 Einheiten |
Soziale und methodische Kompetenzen | |
Kommunikation, Führungs- und Leitungskompetenz, Teamtraining | 120 Einheiten |
Methodenentwicklung und Prozessreflexion | 72 Einheiten |
Projektarbeit im Betrieb, Projektmanagement | 48 Einheiten |
Fremdsprachenkenntnisse | |
Lebende Fremdsprache | WAHLFACH |
Abschlussexkursion | |
Selbstorganisierte Exkursion | 16 Einheiten |
Abschlusszertifikat
Der Lehrgang schließt nach positiven Zwischenprüfungen, erfolgreicher Projektarbeit und absolviertem kommissionellen Fachgespräch mit dem Zertifikat der Zukunftsakademie der Arbeiterkammer Oberösterreich ab.
Zusätzliche Zertifikate
- Ausbildung zur Sicherheitsvertrauensperson
- Ausbilderprüfung
- Projektmanagement
Teilnahmekosten
Die Ausbildungs- und Teilnahmekosten für Kolleg:innen aus Oberösterreich trägt die Arbeiterkammer Oberösterreich.